청년내일채움공제 2년형 3년형 5년형 재직자 자격
청년내일채움공제는 청년(만 34세까지)이 중소.중견기업에 정규직으로 취업해 정해진 기간동안 근속한 경우, 고용노동부와 중소벤처기업부가 성과보상금의 형태로 목돈의 만기공제금을 지원하는 사업입니다. 대기업과 중소기업의 평균 초임연봉 격차가 약 1,300만원이므로 3년간 연 1,000만원가량 정부지원을 해, 청년들이 중소기업의 취업을 회피하지 않도록 임금격차를 줄이는 것을 목표로 하는 사업입니다. 2018년 3월 현재, 정책이 수정, 추가되었고 앞으로 계속 보완중이니 수시로 확인해보시면 좋습니다. ▼▽ 청년내일채움공제 3년형 5년형 재직자 자격 - 청년내일채움공제 2년형 - 신규취업자 - 청년내일채움공제 3년형 - 신규취업자 - 내일채움공제 청년재직자 5년형 - 청년재직자 - 내일채움공제 재직자 5년형 - 재..
정부정책, 복지
2018. 3. 28. 11:54
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